Let's Get niitä toimimaan

Olen yleensä "pro-maahanmuuttaja". Kasvoin Isossa-Britanniassa ja asunut Singaporessa viimeisen vuosikymmenen ajan tai niin, huomasin, että muualta tulevat maahanmuuttajat ovat tavallisesti taantuvaa työtä ja alhaiset ja outot ovat yleensä syntyperäisiä. Lontoon Sohon alueella raidat olivat väistämättä nuoria, valkoisia, syntyperäisiä brittiä. "Pakis" oli liian kiireinen kulmakuljetuksissa ja nigerialaiset mustat pojat houkuttelivat sinut minijäämään. Nyt, kun asun Singaporessa, huomaan, että rakennustyömailla on väistämättä henkilökunta intiaaneista ja Bangladeshista, Pinoysin ja intiaanilaisten ravintoloista ja kaduillamme ei olisi puhdasta, ellei "Bangla's" noutaisi meitä.

Olen väittänyt uudestaan, että jos ei ole maahanmuuttajia, jotka ovat nälkäisiä ja valmiita tekemään sellaisia ​​paskapuheita, jotka on tehtävä, monet maailman suurimmista kaupungeista luultavasti romahtavat. En myöskään näe järkevää kieltää työtä kaveriin, joka haluaa tehdä sen, koska hän ei ole "täällä". En myöskään näe logiikkaa kieltää kaveri, joka haluaa työpaikan nimissä antaa työtä kaveriin, joka ei halua työtä ensi sijassa.

Tämän lisäksi olen sitä mieltä, että monissa yhteiskunnissa, erityisesti kehitysmaissa, on löydettävä keino luoda mahdollisuuksia syntyperäisille kansalaisilleen ja niin kauan kuin haluamme kannustaa ihmisiä menestymään, meidän on myös huolehdittava "häviäjiä". Jos ihmiset kuolevat kadulla, he eivät saa ketään muualle. Sosiaalinen järjestys, jonka avulla ihmiset voivat menestyä, voi helposti järkyttää, jos riittävästi ihmisiä tuntee heidän sairastuvansa järjestelmään.

Image result for London Tramp

Jos vain tämä kaveri oppisi olemaan kuin

Läntisessä maailmassa heillä on hyvinvointivaltio, joka toimii olettamassa, että valtio tarjoaa turvaverkon siinä tapauksessa, että asiat kastuvat sinulle. Pohjoismaat ovat maailman suosituin esimerkki siitä, mitä hyvä sosiaalinen järjestelmä voi tehdä sinulle. Työn menettäminen tai sairastuminen Ruotsissa, Norjassa, Tanskassa tai Suomessa ei ole maailman loppu, koska valtio astuu sisään.

Vaikka hyvinvointivaltion tavoitteet ovat jaloja, järjestelmä, kuten monet länsimaat ovat löytäneet, on yksi luontainen puute - työn arvo nousee. Miksi sinun täytyy mennä töihin, jos ihmiset antavat sinulle rahaa tekemättä mitään? Järjestelmä on avoin väärinkäytölle ja valitettavasti ihmiset, jotka pitäisi työskennellä, löytävät keinon toimia. Järjestelmä tulee vieläkin naurettavaa, kun sinulla on tilanne, jossa muualta tulevat ihmiset saavat "edut" maksamatta järjestelmään. "Muukalaisvihamielinen" ryhmä on siirtänyt päinvastoin "he ottavat työmme", "he tulevat elämään verotuksellisista dollareistamme".

Monet aasialaiset maat tukevat ajatusta "hyvinvointijärjestelmän" toteuttamisesta, joka perustuu länsimaiseen malliin. Singapore, on hyvä esimerkki. Lee Kuan Yew, perustajajäsenemme pääministeri ja viimeiset suuret viktoriaaniset herrat, Suezin kanaalin tämä puoli katsoivat, että "hyvinvointi" -järjestelmä oli kääntänyt brittiläiset olemasta maan sivistyneimpiä ihmisiä joukoksi huligaaneja. Hänen seuraajansa oli peitellyt kansalaisille luovuttamasta käteistä soittamalla heille osakkeita.


Vaikka hyvinvointijärjestelmän "pahuudet" ovat tunnettuja, aasialaiset yhteiskunnat ovat saavuttaneet vaiheen, jossa jonkinlainen "hyvinvointi" -järjestelmä on otettava käyttöön. Rikkaat aasialaiset maat, kuten Singapore ja Japani, ovat ikääntyviä. Nykyaikainen elämä on sellainen, että vanhat sosiaaliset sopimukset eivät enää ole elinkelpoisia. (Äitini sanoin "En voi odottaa, että huolehdit minusta, kun voi tuskin huolehtia itsestäsi." Mitä voidaan tehdä? Kysymys on, että yhteiskunnat ikävät nopeasti.

Image result for Bangladeshi Working as a Cleaner

Nämä kaverit

Singaporessa vastaus on nimeltään "Workfare", jossa hallitus lahjoitti rahaa matalapalkkaisille. Minulla oli tapana nauttia "workfare" joka kolmas kuukausi. Se oli kuin yllätys paketti ja siellä oli enemmän jännitystä saada rahaa hallitukselta.

Työharjoittelun idea on oikea siinä määrin kuin se antaa kannustimen työskennellä. Entisenä saajana voin sanoa, että minua rohkaistiin pysymään työnantajana tarjoilijana, koska saisin tämän rumuuden siitä, että hänellä oli "hallituksen myöntämä" bonus. Workfare, joka arvioidaan neljännesvuosittain, merkitsi sitä, että saisin suuremman bonuksen hallitukselta, jos pysyin työssä.

Yleisesti ottaen pidän järjestelmän periaatteesta. Järjestelmässä on mahdollisuus käyttää väärinkäytöksiä, mutta silloin on oikein maksaa ihmisille töitä tehdä tekemättä mitään. Ongelma Singaporessa ei ole niin paljon, että ihmiset käyttävät väärin järjestelmää, mutta eivät halua käyttää järjestelmää väärin. Kuten yksi hahmoista sanoi, "se ei ole sen arvoinen muutamalla taalaa."

Minulla on sentimentaalinen kiinnostus työni tarjoilijana, koska se auttoi minua siirtämään asioita elämän mukana. Vaikka palkka ei koskaan ollut suuri, se antoi minulle tulon vakauden, jonka tarvitsin ratkaista muutamia asioita.

Minulla on sentimentaalinen kiinnostus työni tarjoilijana, koska se auttoi minua siirtämään asioita elämän mukana. Vaikka palkka ei koskaan ollut suuri, se antoi minulle tulon vakauden, jonka tarvitsin ratkaista muutamia asioita.

Olen epätavallinen asia siinä määrin kuin olen kasvanut kiinni minun sinisilmäisen olemassaolon. Minulle oli yksinkertainen tapaus, että matala tulotaso olisi parempaa kuin ei lainkaan tuloja.

Kuitenkin yhteiskunnassa on edelleen osa, joka ei halua työskennellä matalapalkkaisella työllä ja elää ystävien ja perheen kanssa. Mielestäni tunnen monia tunnettuja henkilöitä, joilla ei ole ongelmaa, jota pidetään koko päivän juomisena, mutta jolla ei ole varaa nähdä julkisissa puhdistuksissa kaduilla.

Mitä sinä teet? Kyllä, olen periaate palkata kaveri, joka haluaa työtä eikä kaveri, joka ei halua työtä. Voimmeko kuitenkin varautua tilanteeseen, jossa sinulla on paljon ihmisiä muualta tekemässä työpaikkoja, mutta kuormitus alkuperäiskansojen, jotka eivät ansaitse elantonsa?

Minua muistutetaan raportista, jonka näin Facebookissa, jossa kerrotaan, että Yhdysvaltojen maanviljelijät joutuvat jättämään hedelmän tuhoutumaan siitä lähtien, kun Donald alkoi purkaa maahanmuuttoa. Minun ystäväni, joka tukee Donaldia, antoi jonkinlaisen kommentin ajasta saada ihmiset pois hyvinvoinnista.

Hänellä on asia. Väitämme, että maahanmuutto on välttämätöntä, koska tarvitsemme ihmisiä tekemään vaarallisia ja likaisia ​​töitä, joita syntyperäiset eivät tee. Meillä on kuitenkin syntyperäisiä, jotka ovat fyysisesti kykeneviä tekemään työtä, mutta ovat työttömiä ja elantomia. Länsi-maailmassa monet näistä keräävät hyvinvointivalvonnan ja menettävät kannustimen työhön. Aasialaisissa yhteiskunnissa he elävät perheen ja ystävien kanssa, kunnes heillä ei ole enää perheitä ja ystäviä, ja silloin he päätyvät kadulle. Eikö ole oikein, että saat kotimaasi työskentelemään niin, että maahanmuuttajat tarvitsevat vähemmän tarvetta?

Yksi aloista on tehdä likaisista ja vaarallisista työpaikoista vähemmän. Teknologia on suuri tekijä asioissa. Ravintolassa työskentelen, olemme mukautaneet langattomia maksujärjestelmiä, mikä vähentää työvoimakustannuksia. Sen sijaan, että ottaisimme vastaan ​​kassan ja lankasimme paperirunkoja, ottaisimme tilauksen iPadille, joka menee suoraan keittiölle ja kassalle. Sen sijaan, että luotettaisiin kassalle avainasi tilauksiasi, voit vain tulostaa lakiesityksen aterian lopussa.

Maksaminen vähemmän kuin orja palkat auttaa myös. Singaporessa on esitetty väite, jonka mukaan tiettyjen työpaikkojen palkat ovat liian alhaiset perheen tukemiseksi (vaikka KNN ja Pundeks eivät tue perheitään). Mutta on selvää, että et voi pitää palkkaa pysähtyneenä ja samalla lisätä kustannuksia. Kyllä, olen työskennellyt työpaikan kaukana asuinpaikani, jos minun täytyi, mutta olisin myös melko ikävästi nousevista kuljetuskustannuksista verrattuna pysähtyneisiin palkkoihini. Joten työnantajat joutuvat jossain määrin tekemään jotain työntekijöilleen kustannusten pienentämiseksi. Voisit kasvattaa kilpailukykyisiä minibussijärjestelmiä ja "yön taloutta", jos työnantajat heittäytyisivät kuljetuksiin.

Ihmettelen myös, olisivatko työohjelmien kaltaiset asiat saata alas ja lähtevät toimimaan? "Työohjelmissa" ei ole suurta historiaa todellisen taloudellisen arvon luomisesta, mutta ne ovat parempia kuin mitään vaihtoehdon vaihtoehtoja ja ihmiset antavat rahaa mihinkään.

Tietenkin, sen sijaan, että tarvitsisi luottaa muualta tuleviin ihmisiin, kansakunnan pitäisi puristaa tuottavuuttaan omilta kansalaisiltaan ensin. On tietenkin esteitä tähän. Miksi esimerkiksi kaupunkien asukkaat (jossa hyvin osa sosiaalivakuutuksen vastaanottajista elävät) menevät toimimaan maanviljelijöinä, kun aikaa ja rahaa koskeva investointi voi olla haitallinen työhön?

Tämä on kohta, jossa hallitusten on luovuttava ja selvitettävä, miten työskennellä yksityisen sektorin kanssa, jotta voidaan jakaa varoja ja ajatuksia siitä, miten ihmiset voivat saada työtä. Ehkä voisi luoda kansallinen työpankki ja kaikki, jotka haluavat rekisteröityä sosiaalihuoltoon, joutuvat ilmoittautumaan työpankkiin. Yritykset voivat sitten kiinnittää työpankkiin aina, kun he tarvitsevat työvoimaa, maksaa työntekijän palkkaamisesta aiheutuvat kulut, jotka auttavat tukemaan asioita, kuten kuljetukset työhön ja ehkä koulutusohjelmia ihmisten työllistämiseen.

Vain antaa ihmisten kuolla ei pitäisi olla vaihtoehto, mutta antaa ihmisille rahaa ei toimi, ei myöskään ole hyvä. Vastaus on se, että kausityö tehdään eri työvoimavaltaisilla toimialoilla kaikkien työhön tarvitsevien saatavilla. Isäni kertoi kerran, että jos hän ei voinut työskennellä lääkäreinä, hän olisi työskennellyt satamassa sen sijaan, että ottaisi sen pois. Minulle pidät työni tarjoilijana, koska se on sosiaaliturvan muoto. Hallitusten ja yritysten on varmistettava, että ihmiset haluavat työskennellä eikä käsitellä.

Kuten on todettu, ihmiset, joilla on työpaikkoja, jopa alhaiset maksavat, ovat yleensä arvokkaita, kun taas niillä, joilla ei ole työpaikkoja, eivät yleensä ole sitä. Useimmat yhteiskunnat pyrkivät arvokkaaseen väestöön.

Kommentit

Tämän blogin suosituimmat tekstit

Kenen vika se on?

Talo voittaa aina

Jos 70-luvun dinosaurus voi oppia tanssimaan, miksi et voi?